Unsere IT-Expertise

Welche IT-Rollen wir besetzen – und warum unsere Kandidaten den Unterschied machen.

IT-Rollen im Überblick

Wir machen nicht alles – aber was wir machen, machen wir gründlich. Unsere Schwerpunkte im Überblick:

Softwareentwicklung

Backend, Frontend, Fullstack und Mobile – von der Konzeption bis zum Go-Live.
Beispielrollen: Java Developer, .NET Developer, React/Angular Frontend Engineer, Mobile Developer (iOS/Android)

SAP

SAP-Beratung, -Entwicklung und -Administration – für reibungslose Geschäftsprozesse.
Beispielrollen: SAP Basis Administrator, SAP ABAP Developer, SAP FI/CO Berater, SAP S/4HANA Consultant

Cloud & Infrastructure

Cloud-Migration, DevOps und Systemadministration – skalierbar und sicher.
Beispielrollen: Cloud Architect (AWS/Azure/GCP), DevOps Engineer, Kubernetes Specialist, Systems Administrator

IT-Security

Informationssicherheit, Penetration Testing und Compliance – für den Schutz Ihrer Systeme.
Beispielrollen: IT-Security Analyst, CISO (interim), Penetration Tester, Security Engineer, Datenschutzbeauftragter

Projektmanagement

Klassisch und agil, Programmleitung und PMO – für strukturierte Projektumsetzung.
Beispielrollen: IT-Projektmanager, Scrum Master, Product Owner, Agile Coach, Programm Manager

Data & Analytics

Business Intelligence, Data Engineering und KI/ML – datengetriebene Entscheidungen ermöglichen.
Beispielrollen: Data Engineer, BI Analyst, Data Scientist, Machine Learning Engineer

ERP & Geschäftsanwendungen

ERP-Systeme jenseits von SAP, CRM und BPM – für optimierte Geschäftsprozesse.
Beispielrollen: Microsoft Dynamics Consultant, Salesforce Developer, Business Analyst

IT-Governance & Compliance

IT-Audit, Regulatorik und Risikomanagement – für sichere und konforme IT-Strukturen.
Beispielrollen: IT-Auditor, Compliance Manager IT, Risk Analyst, ISMS-Berater (ISO 27001)

Vorqualifizierung, die den Unterschied macht

  • Jeder Kandidat wird vor der Vorstellung fachlich und persönlich geprüft
  • Wir prüfen technische Fähigkeiten, Projekterfahrung und Branchenkenntnis
  • Referenzprüfung bei relevanten Einsätzen
  • Abgleich mit Ihren spezifischen Anforderungen – nicht nur Schlagwort-Matching
  • Nur Profile, die wirklich passen, werden vorgestellt – keine Massenvorschläge

Die richtige IT-Fachkraft ist nur ein Gespräch entfernt.

Teilen Sie uns Ihren Bedarf mit – wir finden den passenden Experten.

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